Nu rundar vi av en intensiv och händelserik vår – och vilken vår det har varit! Med många spännande pågående uppdrag tar vi nu en stunds vila för att samla ny kraft inför hösten.

Samtidigt vill vi rikta en särskild tanke till alla er som arbetar lite extra under sommaren. Alla har inte möjlighet till ledighet, och vi känner stor tacksamhet för de insatser som görs i hela samhället – över hela Sverige.

Våren i korthet – några höjdpunkter:

✨ En avdelning på 80 anställda inom en svensk myndighet har satt upp en djärv målbild: Sveriges bästa arbetsplats. Salutprogrammet är igång, med både chefer och medarbetare i utbildning, och alla medarbetare och chefer har fått fördjupad insikt i sina inre motivationsfaktorer.

✨ I fem kommuner fortsätter Salutprogrammet att ge tydliga resultat – betydligt lägre sjuktal, bättre ekonomi och ökat engagemang. Alla lyfter det salutogena synsättet som förutsättning till framgångarna.

✨ Flera församlingar inom Svenska kyrkan har börjat använda salutogent ledarskap som stöd i att utveckla arbetsmiljön.

✨ Företag inom näringslivet har infört ett salutogent ledarskap som del i sin hållbara omställning – ett mindset som gynnar både psykologisk trygghet, tillväxt och lönsamhet.

✨ Två idrottsföreningar har utvärderat vårt verktyg må-bra-snack för ungdomar – ett glädjande steg mot att nå yngre målgrupper, från 11 år och uppåt, i arbetet med psykosocial hälsa.

Vad väntar i höst:

🍂 Vi medverkar på Socialchefsdagarna 1–3 oktober – kanske ses vi där?

🎥 Vi lanserar nya filmer om framgångsfaktorer bakom salutogena arbetsplatser, en film från en större kommun och ett teknikkonsultföretag som jobbar med hållbar omställning.

👥 Vi introducerar Salut Community – ett nätverk för chefer i offentlig sektor – för erfarenhetsutbyte, inspiration och fortbildning.

👥 Vi genomför en utbildningsdag i Salutoget Ledarskap för chefer från industriföretag – ett tillfälle att sprida kunskapen i näringslivet.

📘 Vi utvecklar Salutprogrammet med tre nya kapitel för att stärka onboarding för nyanställda chefer och medarbetare – nu kan alla få introduktion av salutogent förhållningssätt redan från start.

Om Salutprogrammet

Hälsopromotion Gruppen har arbetat med att sprida den salutogena idén sedan 2002. Salutprogrammet® är vårt mest uppskattade verktyg – framtaget för att skapa delaktighet, dialog och utveckling på arbetsplatser. I dag används programmet i 12 organisationer, bl.a. kommuner, företag och Försvarsmakten.

Vi önskar dig en riktigt fin sommar – med vila, inspiration och kanske ett frö till ny rörelse inifrån.

Varma sommarhälsningar,
Teamet på Svenska Hälsopromotion Gruppen

Vill du också utveckla människor och arbetsplatsens kultur för bättre resultat?

Med Salutprogrammet® kan du på ett kostnadseffektivt sätt implementera ett salutogent synsätt och arbetssätt i både stora och små organisationer.

• Uppbyggt kring filmer, dialogfrågor och en enkel handlingsplan.
• Genomförs på gruppmöten och arbetsplatsträffar (APT).
• Kräver endast 20 minuter per kapitel.